مجموعه فرمها و دستورالعملهای منابع انسانی

  • این مجموعه برای تمامی مراحل استقرار سیستم منابع انسانی دستورالعملهای کامل و جامع (در قالب Word)  ارائه نموده است. علاوه بر دستورالعمل های مختلف، مجموعه ای متنوع از چک لیستهای ارزیابی و فرمهای مورد نیاز در منابع انسانی(در قالب Word , Excel) در کلیه بخشهای سازمان تهیه شده که مطمئن باشید نمونه آن را در هیچ منبع دیگری نمی توان یافت.

فرمها و دستورالعملهای منابع انسانی

دستورالعمل و فرمهای اداری

روش اجرایی و فرمهای آموزش


اضافه به سبدخریدنام محصولقیمت
تومان10,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان0
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان0
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان0
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان2,000
فرمهای آموزش
تومان27,000
فرمهای منابع انسانی

دستورالعمل و فرمهای نظام پیشنهادات


محصولات یافت نشد!
اضافه به سبدخریدنام محصولقیمت

دستورالعمل و فرمهای ارزیابی عملکرد


محصولات یافت نشد!
اضافه به سبدخریدنام محصولقیمت

دستورالعمل و فرمهای انگیزش کارکنان


محصولات یافت نشد!
اضافه به سبدخریدنام محصولقیمت

چرا گارانتی می‌کنیم ؟

گاررانتی می کنیم که:

۱- محصول ما مفید و کاربردی است. البته نتیجه‌گرفتن از محصولات ما نیازمند استفاده کامل و عمل به راه‌کارهای ارایه شده در محصول است. بنابراین اگر محصول را پس از خریداری به طور کامل استفاده کردید و به راهکارهای آن عمل کردید اما نتیجه نگرفتید می‌توانید درخواست بازگشت وجه بدهید.

۲- محصولات ما با توضیحی که درباره آن‌ها نوشته‌ایم کاملا منطبق است. اگر پس از تهیه محصول متوجه شدید که اطلاعات صفحه محصول با خود محصول یکی نیست می‌‌توانید بلافاصله درخواست بازگشت وجه بدهید.

با این کار ضرر نمی‌کنیم؟

بسیاری از همراهان سایت  iran-form  این سوال را از ما می‌پرسند که این‌کار باعث متضرر شدن شما می‌شود و ممکن است بعضی افراد سواستفاده کنند.

معتقدیم:

مشتری ما حق دارد با اطمینان کامل و با خیال راحت به ما پول پرداخت کند.

به شدت به قانون پرداخت بها معتقدیم. شما برای به دست آوردن هرچیز باید بهای آن را پرداخت کنید. اگر جایی چیزی رایگان به دست آوردید مطمین باشید خیلی گران برای شما تمام شده است.

همراهان سایت iran-form قشر فرهیخته و متفاوت جامعه هستند. کسانی که به دنبال پیشرفت و رشد شخصی و بهبود سازمانشان از طریق این مجموعه هستند به دنبال سواستفاده نیستند.

مقالات مرتبط با منابع انسانی

ارزیابی عملکرد

ارزیابی عملکرد

ارزیابی عملکرد منظور از ارزیابی عملکرد، فرآیندی است که به وسیله آن کار کارکنان در فواصل معین و به طور رسمی مورد بررسی و سنجش قرار می گیرد. شناخت کارکنان ضعیف و بهبود آنها و همچنین شناخت کارکنان قوی و اعطای پاداش به آنها از اهم اهداف ارزیابی عملکرد …
مدیریت منابع انسانی

وظایف مدیریت منابع انسانی

مدیریت منابع انسانی ماهیت مدیریت منابع انسانی، شناسایی، انتخاب، استخدام، تربیت و پرورش نیروی انسانی یک سازمان، به منظور نیل به اهداف سازمان است. منظور از منابع انسانی سازمان تمام افرادی هستند که در سطوح مختلفسازمانی مشغول به کار هستند و منظور …
نظام پیشنهادات

نظام پيشنهادات چيست

نظام پيشنهادات چيست ؟ امروزه مدیریت مشارکتی یکی از پیشرفته‌ترین و موثرترین روشهای مدیریت در دنیاست ، و کارامدترین و اصلی‌ترین ابزار در این نوع مدیریت نظام پیشنهادهای سازمانی است. تعاريف نظام پيشنهادات 1- پيشنهاد: ايده، طرح و انديشه اي است …